以“比技能、展风采”为主题，通过开展岗位练兵和技能竞赛活动，即2010年第一届绿城超市收银员岗位练兵及技能比赛圆满结束。2010年4月23日，来自30多家门店的41位选手参加本次比赛。比赛在严谨的气氛中有序开展，比赛各组按照既定方案组织选手按类别和顺序进行比赛，参赛选手本着“学习、比赛、提高”的参赛准则，认真对待、积极参与，不放松每一个机会，不忽略任何的细节，选手们积极的比赛精神展现了我公司收银员队伍的靓丽风采。本次比赛的全体参赛选手们参与了商品录入、手工点钞、综合评比三个奖项的角逐，最后共有15位收银员获得奖项，其中市广场店的陈姗姗、谢东店的刘园园、乙烯店的齐亚楠分别获得了综合评比能手一等奖、点钞与识别假币能手一等奖及商品录入能手一等奖。

　　在本次比赛中，我们发现，由于部分参赛选手属于入职时间较短的收银员，对于收银员工作的具体要求仍缺乏认识和锻炼，特别是实践操作方面，收银员的基本功不扎实，防损意识有所欠缺，服务技巧不够灵活，这给门店整体服务形象的提出了新的问题。在2010年绿城超市第一届收银员技能比赛颁奖仪式上，田总对此次比赛进行总结，并提出公司组织这次收银技能比赛，是为了提高收银员业务操作能力和服务质量，激励员工的工作热情，从而更好地为顾客服务。收银员岗位是门店服务的形象窗口，是公司经济利益的第一责任人，也是门店降低损耗的重要关口，尽管本次比赛成绩与正规收银员的标准要求还有一定的距离，但是只有通过比赛，我们才能找出不足，找到提高收银员管理工作找的方法。希望我们通过这次比赛，总结收银比赛过程中的经验与教训，门店店长与员工在今后的工作中，要有针对性的进行培训并运用于收银工作中，努力提高收银技能和服务质量。我们要把每天的工作都当作是一次重要的考试，每天营业结束就是交卷的时刻，顾客对我们的满意就是对我们最后的评分结果！

　　以下是比赛及颁奖过程中的精彩瞬间：