尊敬的各位领导，各位来宾、亲爱的员工、同事们，大家下午好！

我们带着2010年丰收的喜悦，阔步迈进充满活力的2011年。今天下午，我们绿城的“家”人们欢聚一堂，在这里隆重举办“绿城商贸发展有限公司职工联欢会”，以此来庆祝一年来绿城人所取得重大成就，共同唱响2011年继续前进的乐章。在这喜庆的时刻，我代表濮阳市绿城商贸发展有限公司全体股东、全体管理人员，向莅临晚会的各位领导、各位来宾、各位合作伙伴们表示热烈的欢迎，向绿城（集团）公司的全体员工表示新年的问候和美好的祝福！并通过你们向家属们拜年，祝大家在新的一年里工作顺利，身体健康，平安快乐！

回顾一年来的工作：

历经六个月，公司精心打造了一家6000平米的谢东绿城购物广场，经营涵盖百货、餐饮和特色生鲜。该卖场设计理念超前，配备硬件超前，满足了顾客体验式消费的需求。除此之外，我们还拓展开业了林海店、站前店、锦绣花园店、井下店、测井店和九天城店，改造了一栋5000平米的现代化写字楼，这些拓展的门店和项目基本都处于良性的运营状态，公司美誉度和社会影响力也进一步显著提高。

除此之外，公司围绕居民的“菜篮子、米袋子、油瓶子”等民生商品做文章，提升服务，加大直采，缩短流通环节，平抑物价，赢得了消费者好评。

继续大力开展“万村千乡市场工程”建设，扩大生鲜等农副产品的采购半径，如福建平和蜜柚、山东烟台苹果、河北雪梨等等，响应商务部农超对接的号召。

格林豪泰酒店无论是客房业绩还是餐饮业绩，在同行业一直处于领先地位。刚刚得知格林豪泰总部通过业绩、日常考核和顾客调查三项评比，濮阳店荣获格林豪泰全国十佳酒店。

通运物流公司，虽然由于伊利集团营销政策影响，利润有所下降，但是，商品的铺市率、市场维护和价格管控等基础管理有所提高，销售业绩稳步增长。

过去一年的管理中可圈可点之处有：通过培训、竞赛、拓展、旅游等形式，深入导入“家”文化建设，凝聚思想，提升团队战斗力；全面深入开展各项考核，只要有工作，就要有考核，效果显著；继续推行商品品类管理，加大商品部深度管理，降低商品周转率，提高商品的配送率和准确率，特别是最近三个月，业绩大幅提升；实施办公自动化，完善了供应商供应链查询系统和公司办公OA系统，网站建设较09年有了明显提高；异业联盟、团购业务、福满家会员储值卡等业务顺利开展，满足了消费者的需求，提升了公司综合竞争力。

这些成绩的取得，得益于市委、市政府的正确领导，得益于绿城公司的广大供应商、联营商、加盟商以及社会各界同仁的关心和支持，这其中更凝聚着绿城全体“家”人们的智慧和奉献。在此，我代表公司全体股东，再一次向大家表示最衷心的感谢和崇高的敬意！

总之，2010年是公司推行多项改革的一年，是积累经验、沉淀文化的一年，也是快速发展的一年。新的一年里，我们将会面临新的困难和挑战。我们将以本次联欢活动为契机，继续高标准严要求，认真总结经验和教训，继续传承企业“家”文化建设，加强学习，大胆创新，科学决策，以更加高效、务实的态度认真做好每件事，为广大消费者精心打造每一天！

在这次联欢晚会的准备过程中，组委会的组织者和演职人员不计报酬、加班加点、昼夜苦战、尽心尽职、用心设计，体现出很高的思想境界，很强的团队意识、大局意识、责任意识和较强的艺术造诣，使我倍感员工们的可亲、可爱、可敬！谢谢你们！    

最后，祝大家在新的一年里，工作顺利，合家欢乐！祝我们的晚会圆满成功！

谢谢大家！